美好商业白皮书（60页，2026年）

分类：行业白皮书

标签：美好商业、员工幸福、商业白皮书、职场福祉、觉醒商业、零售消费、企业治理、利益相关者、组织管理、幸福指数

摘要：杭州联商东来商业研究院与WELL920幸福大会联合发布的《2026美好商业白皮书》，聚焦“员工幸福与商业成功可以兼得”的核心理念，系统梳理了全球范围内关于美好商业的研究与实践。白皮书指出，越来越多的实证研究表明，关注员工福祉并非成本负担，而是提升组织效能与长期竞争力的关键变量。 在理论工具层面，报告重点介绍了牛津大学幸福研究中心与World Wellbeing Movement合作发布的《Work Wellbeing Playbook》。该工具包基于对超过4000项学术研究的系统回顾，将职场幸福感的影响因素归纳为发展与保障、人际关系、独立性与灵活性、多样性与成就感、收入与福利、风险与健康安全六大领域，并提炼出12个关键驱动因素，2025年2.0版本进一步扩展至18个，同时区分了个人、团队、工作、组织四个层面的干预措施，每一项建议均有学术来源支撑。 在价值理念层面，白皮书阐述了“觉醒商业”（Conscious Capitalism）思潮，由Whole Foods Market联合创始人John Mackey与Raj Sisodia倡导，强调企业应服务于所有利益相关者，其四大支柱包括更高使

来源：zuudee | 日期：2026-10-16 | 格式：PDF | 页数：60